Nieuwsberichten
Wat zijn de redenen voor het inschakelen van flexwerkers?
17 januari 17
Werkgevers hebben verschillende redenen voor het inschakelen van flexwerkers. Uitzendkrachten worden ingezet om zieke medewerkers en tijdelijke pieken op te vangen. Payrollers om administratieve rompslomp te vermijden en freelancers om specialistisch werk te verrichten. De flexibele schil groeit. Maar waarom eigenlijk? Wat wil de werkgever?
Lees meer
Sollicitatiegesprek anno 2017
05 januari 17
Veel organisaties gebruiken nog sollicitatieprocedures gebaseerd op de hiërarchische organisaties van de 20e eeuw. Toen wist de baas precies wat iemand moest kunnen en was een sollicitatieprocedure een keuring. In deze tijd van co-creatie werkt dat niet meer. Mensen moeten niet passen, ze moeten iets toevoegen dat er nog niet was. Zo’n selectie is volkomen…
Lees meer
Talentmanagement hoge prioriteit HR
22 december 16
Voor het eerst sinds ruim vijf jaar staat werving en selectie weer in de top 5 van HR-prioriteiten. Daarnaast staan strategische personeelsplanning, talentmanagement en opleiding en ontwikkeling hoog op de prioriteitenkalender.
Lees meer
De perfecte match, ook in 2e instantie
15 december 16
Onze kandidaat, een jong talent met groot potentieel, is onlangs gestart bij een van onze opdrachtgevers. Een perfecte match, zo blijkt in 2e instantie…
Lees meer